Всероссийский конкурс "МЕНЕДЖЕР ГОДА-2007"

1. Цели и задачи проведения конкурса.
• выявление лучших управленцев;
• распространение опыта эффективного управления;
• повышение профессионализма менеджеров;
• привлечение внимания общественности к проблемам подготовки управленческих кадров Московской области;
• формирование базы данных лучших менеджеров Подмосковья.

2. Организаторы конкурса.

Конкурс организуется и проводится Московским областным экономическим обществом - региональным отделением Вольного экономического общества России совместно с Главным управлением по труду и социальным вопросам Московской области, Министерством промышленности и науки Московской области, Министерством экономики Московской области, Комитетом по поддержке и развитию малого предпринимательства Московской области.
В состав жюри конкурса входят руководители министерств и ведомств, администраций муниципальных образований Московской области, ученые, представители экономической и деловой общественности.

3.Участие в конкурсе.
Участниками конкурса могут стать руководители и сотрудники всех уровней управления предприятий, банков, страховых, инвестиционных компаний, административных, общественных учреждений и других предприятий и организаций. Победители Московского областного конкурса «Менеджер года-2007» определяются в следующих категориях:
- абсолютный победитель;
- победитель в номинациях;
- лауреат конкурса.

Номинации конкурса:

- Возрождение отечественной промышленности.
- Создание новых видов конкурентоспособной продукции.
- Создание новых видов производственных технологий.
- Социально ответственный бизнес.
- Экологически безопасное производство. Высокое качество продукции.
- Высокий профессионализм. Использование новейших технологий
- Менеджер года в финансовой и страховой сферах.
- Достижение лучших социально-экономических показателей
- Возрождение лучших традиций российских предпринимателей.
- Развитие международного сотрудничества.
- Менеджер года в банковской сфере.
- Умелое руководство персоналом и создание новых рабочих мест.
- Эффективное управление предприятием
- Эффективная инвестиционная политика.
- Высокие темпы развития производства.
- Менеджер года государственного предприятия.
- Лучший молодой менеджер.
- Менеджер года общественной организации.

4. Порядок проведения конкурса

Для участия в конкурсе, предприятия и организации направляют в оргкомитет следующие документы:
1. пакет документов участника конкурса.
2. рекомендацию вышестоящего органа.
После получения первоначального пакета документов, Оргкомитет областного конкурса запрашивает дополнительные сведения, более полно отражающие результаты деятельности конкурсанта (копии газетных и журнальных публикаций, сведения о наградах, материалы об участии в различных проектах, фото-видео материалы и т.п.)
Оргкомитет конкурса на основе анализа представленных материалов направляет документы на рассмотрение жюри конкурса.
На основе экспертной оценки представленных документов, осмотра предприятия и встречи с конкурсантами, жюри конкурса определяет абсолютных победителей; победителей в номинациях и лауреатов.

5. Награждение победителей конкурса.

Абсолютные победители конкурса - Почетной грамотой Губернатора Московской области и ценным подарком в рамках проведения праздника Труда в Московской области.
Победители конкурса в номинациях - награждаются памятными медалями и дипломами.
Церемония награждения победителей Московского областного конкурса «Менеджер года» проходит в торжественной обстановке в Москве и Московской области. На церемонию приглашаются руководители Правительства Российской Федерации и Московской области, руководители министерств и ведомств Российской Федерации и Московской области, депутаты Государственной Думы РФ, Московской областной думы, главы администраций муниципальных образований Московской области, ученые, представители общественных организаций, деловых кругов и средств массовой информации.
Результаты конкурса освещаются средствами массовой информации России и Московской области.
По итогам конкурса издается и презентуется во всех органах законодательной и исполнительной власти Москвы и Российской Федерации книга с описанием деятельности победителей конкурса «Менеджер года - 2007».

6. Порядок оплаты организационного взноса.

Мероприятия по организации и проведению Московского областного конкурса «Менеджер года 2007» осуществляются на средства Московского областного экономического общества и целевые взносы участников конкурса.
Целевые взносы участников конкурса направляются на возмещение расходов, связанных с финансированием следующих мероприятий: размещение информации о конкурсе в средствах массовой информации; организация экспертизы и анализа представленных на конкурс материалов и документов; организация работы оргкомитета и жюри Московского областного конкурса; издание презентационных материалов конкурса; изготовление наград; приобретение ценных и памятных подарков; организация церемонии награждения и торжественного приема в честь победителей конкурса "Менеджер года - 2007" по Московской области; проведение научных исследований по итогам конкурса; изготовление фото и видео материалов.
Стоимость регистрационного взноса за каждого участника составляет 32 000 руб. 00 коп. (Тридцать две тысячи рублей 00 копеек).

7. Сроки проведения конкурса.

Прием документов для участия в конкурсе - С 1 октября 2007г. по 1 февраля 2008г. Награждение победителей - апрель 2008 г. Издание книги «Лучшие менеджеры Подмосковья» - октябрь 2008 г.
Презентация и рассылка тиража в органы законодательной и исполнительной власти РФ и Московской области, администрации регионов России и муниципальные образования Московской области - октябрь 2008.

Документы направляются в Оргкомитет конкурса по адресу: г.Москва, ул. Павла Корчагина, д. 10.
Московское областное экономическое общество.
Тел. 686-88-33,291-39-09, 8(916) 541-70-68 (безлимитный)
e-mail: moeo@mosreg.ru, moeo@mail.ru .